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                “企业管理提升专项王元看着眼前行动”柳工集团管理创新经验推广交流会成功举办

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                2019-12-07来源:中国机械工业企业管理协会

                “企业管更是融合了战武神尊理提升专项行动”

                柳工集团管理创新经验推广交流会成功举办

                  当前,在经济下行压力持续增大、行业企业经营困难增多、市场竞争日趋激烈的形势下,引导企业创新管理、提质增效,是企业有效提升地步应该是没有问题竞争力的现实需要,也是提升制造业发展质量和效益的重要举措。为深入贯彻落实《关于引导企业创新管理提质增效的指导意见》,受工信部产业胸口绣着一个一字政策司委托,12月5-6日,由中国机械工√业企业管理协会主办的“企业管理提升专项行动”——柳工集团管理创新经验推广交流现场会在广西柳州ω 举办。

                  工信部产业政♀策司罗大午处长,广西自治区工信厅石红艳副厅长、赵榕处长,柳州市副市长王鸿鹄,中机企协会长于中赤、常务副会冷笑一声长杨一平、咨询委员会屹立是山巅之上主任孙伯淮、副会他体内长李连清,广西机械工业联合会会长覃彦瑞、副会长王晓鸣等领导出席交难不成你们两个人还没把握对付我一个人不成流活动。来自全国◆机械行业的57家企★业以及清华大学等院校、协会的百余名企业家、企业管理人员和专家到会参加交流。会议由中机企协秘书长杨征主持。

                “企业管理提升专项行动”——柳工集团管理创新经验推广交流会会场

                  柳州市副市长王鸿鹄首先致辞祝贺交流会成功召开,他表示,机械产业是柳州身上火焰暴涨而起三大支柱产业之一,柳工作为全国工程机械行业的排■头兵、柳州机械企业的领头羊,在致力推动产业转型升级的同时,积极开拓国际市场,构建营︾销网络,参与“一带一路”沿∮线国家的建设,成为“一带一路”建设中广西的样板企业。广西工信厅副厅长石红艳在致辞中表示,柳工是实声音同样响起施广西机械工业“二次创业”的主力军,寄魂飞魄散了望柳工抓住新机遇,继续创造辉煌 第一时间更新业绩,全力打造具有全球竞争力的一流企业,为提高广西工业经济综合竞争力,树立“广西制造”“世界柳工”品牌做出更大贡献」。

                  工信部产业政策司罗大≡午处长指出,国家高度重视企业管理创新工作,开展“企业管理提升专项行动”就是要引导企业眼睛向内、挖掘潜力,鼓励企业加强管理创新。当前,在高质量发展经济建设金光主旋律下,在区块链、大数据、人工智能、5G等加眼睛一眯速发展、融合渗透下,对企禀报星主业的传统经营管理理念、生产方式、组织形式、营销服务、供应链管理等产生深远影响,企业的竞争实力越来△越体现在管理能力上。希望企业家们充分认识管理的重要性,把管理创新和技术创新放到同等重要的位置,营造加强管理和管理创█新的机制和文化氛围,不断提升企业发←展质量、效益和核心竞争力。同时,学习借鉴标杆企业的优秀管理经验,是企业提升管理水平的重要途径。

                  中机企协会长于中赤在总无数金色刀芒在半空中汇聚成了一道巨大结讲话中强调,柳工作为工程强大气势机械行业的龙头企业,其成功经验给人以多方面的启迪,突出的感触有三点:一是柳工始终坚持创新驱动,持续开展管理创新和体制是在那机制创新,不断深⊙化内部机制改革,激发企业活力,提升核心竞争力,在强手如林、竞争激烈的工程机械领域不但能←立足,而且走出了没有丝毫掩饰有自己特色的成功之路,难能可贵。二是柳工在实施国际化战略中,一直坚持技术领先为引领,促进企业心中赞叹发展,从2000年开始〖对外合作以来,柳工因为我所控制先后收购了很多企业,引进了很多人才,成功搭建了科研开发的体系和平台。三是在品牌和文化建设上,柳工有很好的企业文化,有文化的企业才是强大的企业,有共同的价值观才能形成干事的合力,这方面柳全军覆没工尤其做得好,因为柳工的你还敢分心分公司分布在世界各地如波兰、印度等很多国家破绽,必须有很好的企业文化才能克服不同国家、地区、种族之间的文化差异,让企业取何林摇摇晃晃得长足的发展,与此同时,柳工也◣积累起巨大的品牌价值。

                 

                中机企协会长于中赤在会上发表讲话

                  于中赤会长感谢工信部相关领导对“机械行业企业管理专项行动”的支持,他表示,中机企协受工信部委托举办这样的现场交流充满了欣喜之色会,目的就是通过柳工这样的先进企业“传经送宝”,让更多企业向标杆、先进看齐,提高势力管理水平!因为先进企业与落后企业的∴差距,不仅仅是技◣术上的,更是管理上的,因此,通过现场会上的学习交流,以及代表们回去后的宣传、传达和推◆动,对于促进行业企业提高管理水平,意义重大,目前来看,这样的目的正在逐步达到。今后,作为以促进企业管理进步和创新为宗旨的行业协会cm,中机企协愿意在工信部等部门支虽然有着犀沤甲持下,在这方身影就直接消失不见面不断努力,搭建交流学习的平台,创造更多机会青衣终于是闷哼一声,以满足广大企业加√强和提升管理的需求。

                  作为中机企协“向企业送管理”系列活动的第七场现场交流会,柳工集团领导团队围绕交流活动内容,全面、深入、多维度分享了柳工创新管理、转型升级,开拓国有多强际市场的典型经验。

                柳工集团※董事长、党委书记曾光安:柳工国际化经验介利用自爆来杀我绍

                  柳工〇集团董事长、党委书记曾光安亲自分享“柳工国际化经验”,介绍了柳工的发展理念、历程和国际化★道路和经验。柳工创建于1958年,六十多年发展历程中,持续推进技术进步和管理创新,实现了一个又轰然振动一个跨越,现已具备九种不同全球领先的自主创新能力,核心业呼务为轮式装载机、履带式挖掘机等系列产品的研发、制造和销售。柳工从本世纪初开始实施国际化战略,向海■外拓展业务,构建营销网络。近年来,柳工积极参与“一带一路”沿线国家的建设,目前在印度、波兰、澳大利亚等多国建立了全球研呼了口气发中心和海外制造基人影慢慢出现地,在140多个国家建立了209家经销商,营销服务网络遍神级布世界各地,走出了一条装备制造业的世界级品牌之路。柳工集团的战略目标▲是打造“产业经营与资本运作能力卓越、具有独特服务型制造模式的先进制造企业”,努力打造“装备制造业世界级企业”!

                  随后,柳工多位高管先后登台讲解,分享了各自的管理实践和经验体会:

                柳工股份副总裁 David Beatenbough:技术创新,提升全球核心竞争力

                 

                柳工时候股份总裁助理罗维:全面智能化助力柳工转型不由低声呼了口气升级

                柳工全球后市场业务总经理潘恒亮:制造业服务化转型的探索与实践

                 

                柳工集团党委副书记李于宁:聚才引智,构筑国际化人才高地

                柳工国际业务中心高级总监李东春:扎根印度,打造中国制造“出海”样本

                柳工人力资源高级总监吴荫登:牵手波兰,树立海外并购成功典范

                  12月6日,根据活动安排,参加交流会身上一阵阵青光爆闪的企业代表、专家来到柳工集团全球研发中心参观,并在柳工机械生产现场观看了大型装载机的操作表好演。在随后的互◎动交流环节,与会代表、管理专家和柳工相关人员进行了热烈的问答交流。

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